“Nadat ik uit Oekraïne was gevlucht, heb ik bij DMK een opleiding tot Operator Packaging gevolgd. Dit is een machine- en installatieoperator op de afdeling voor snijden en verpakken. Eigenlijk ben ik gediplomeerd kok, wat niet echt vergelijkbaar is met mijn huidige werk: mijn functie bij DMK omvat kwaliteits- en hygiënebewustzijn, verantwoordelijkheid en betrouwbaarheid. De machineoperator moet de opdrachten uitvoeren samen met de aan hem toegewezen collega’s. Daarom moet je de installaties kunnen bedienen en taken kunnen delegeren. Je moet voorbereid zijn op onvoorspelbare uitval en in staat zijn om samen met leidinggevenden maatregelen te initiëren. Al in de eerste paar weken kreeg ik gedetailleerde instructies: of het nu bij de oplegband was, die de blokken kaas van 15 kilo uitpakt en op de productiebanden legt, of bij de medewerker, die de gesneden porties corrigeert. Het werk is leuk en in de toekomst wil ik graag hier in Duitsland blijven. Inmiddels heb ik veel vrienden, maar het inburgeren op het werk en in de maatschappij was in het begin niet gemakkelijk voor me, wat vooral te maken had met misverstanden in communicatie. Sinds ik bij DMK een taalmentor heb gekregen, kan ik met zijn hulp vragen stellen aan collega’s en Duitse termen of zegswijzen leren die ik niet begreep. Innerlijk ben ik inmiddels wel “geland”’, maar ik mis het samenzijn met mijn vrienden en familie in Oekraïne.”
“Mijn vrouw Valeriia en ik zijn samen uit Marioepol gevlucht. Ik werkte vroeger als elektricien in een fabriek. Hier in Duitsland werk ik op de verpakkingsafdeling in Edewecht. Later kan ik me altijd nog omscholen, want er zijn veel mogelijkheden bij DMK. Ik zou heel graag voor altijd in Duitsland blijven. Mijn gezin en ik zijn goed ingeburgerd en hebben vrienden gemaakt. De cursussen Duits van DMK helpen me enorm om vooruit te komen, zowel privé als professioneel. Wat ik het leukst vind aan mijn baan is de goede planning en afstemming binnen de werkprocessen, het vriendelijke team en mijn vakkundige manager. Op deze manier slaagt de integratie heel goed. Wonen in Duitsland voelt goed. De sociale omstandigheden zijn stabiel, het loon is goed, we ervaren hier gastvrijheid en dat alles tegen de achtergrond van een brede arbeidsmarkt en veel mogelijkheden voor bijscholing.”
“Mijn laatste baan daar was in de regio Lviv, waar ik werkzaam was in de gewapend betonbouw. Ik ben gediplomeerd hoogspannings- en bovenleidingmonteur. Bij DMK volg ik een opleiding tot operator in de boterfabriek. Het team is goed op elkaar ingespeeld, de medewerkers helpen elkaar. Ze hebben me meteen in hun kring opgenomen. Ik leer elke dag iets nieuws en daarnaast maak ik me gaandeweg ook de Duitse taal eigen. Als het mogelijk is, wil ik in Duitsland blijven. In het begin lag dat anders, omdat alles onbekend voor me was – andere mensen, andere cultuur, andere taal. Inmiddels voel ik me goed, ook in de fabriek is het alsof ik hier al tijden werk. Ik ben de vele mensen die me zo open e en warm hebben opgevangen na mijn vlucht heel dankbaar: voor hun hulp, hun steun, hun grote hart. Maar als ik iets zou mogen wensen, dan zou ik de bureaucratie in Duitsland beteugelen. Ik heb nog nooit zoveel brieven ontvangen als in de tijd dat ik in Duitsland ben. Maar ook dat zal op een gegeven moment waarschijnlijk normaal gaan voelen. Wie ik echt mis zijn mijn ouders, die ik weliswaar elke dag bel, maar het is onzeker wanneer ik ze weer zal zien.”
“Ik ben eigenlijk verpleegkundige, maar ik ben blij dat ik, nadat ik uit Marioepol was gevlucht, hoewel ik de taal niet perfect beheers, zo snel werk heb gevonden in Duitsland. Momenteel volg ik een opleiding tot zuiveltechnoloog in de fabriek in Edewecht. Mijn man Artur werkt ook bij DMK, op de verpakkingsafdeling, zodat we rond kunnen komen met onze twee kinderen. In het dagelijks leven zit ik achter de computers van waaruit de werkprocessen in de fabriek worden aangestuurd. Om het inwerken in de soms ingewikkelde, hoogtechnologische en gedigitaliseerde werkprocessen te laten slagen, kregen we ondersteuning van taalcoaches. Hiervoor zocht DMK in de verschillende afdelingen ervaren medewerkers die bijvoorbeeld Russisch of Oekraïens spraken en zich daarin verstaanbaar konden maken. Het werkt goed en iedereen is zeer betrokken. Wat ook gunstig is: de werkomgeving in Duitsland is vergelijkbaar met die in Oekraïne. Dit vergemakkelijkt de integratie op de meeste werkplekken.”
“In Oekraïne was ik elektricien, nu werk ik bij DMK op de afdeling voor snijden en verpakken, verleen ik hand- en spandiensten en volg ik een opleiding tot machineoperator. Ik heb vrienden gemaakt en ben goed ingeburgerd. Wat daarbij helpt, is dat ik Duits leer via een DMK-taalcursus. Ik houd van de mentaliteit en vriendelijkheid van mijn collega’s en woon hier graag met mijn vrouw en drie kinderen. Maar ik heb ook behoorlijke heimwee . Mocht het ooit mogelijk zijn, denk ik dat we terugverhuizen naar ons vaderland.”
